Spisu treści:

Co jest uważane za chronione informacje zdrowotne PHI?
Co jest uważane za chronione informacje zdrowotne PHI?

Wideo: Co jest uważane za chronione informacje zdrowotne PHI?

Wideo: Co jest uważane za chronione informacje zdrowotne PHI?
Wideo: What is PHI (Protected Health Information)? | HIPAA Training 2024, Listopad
Anonim

Chronione informacje zdrowotne ( PHI ), określany również jako osobiste informacje zdrowotne , ogólnie odnosi się do demograficznych Informacja , historie medyczne, badania i wyniki laboratoryjne, psychiczne zdrowie warunki, ubezpieczenie Informacja i inne dane, które opieka zdrowotna profesjonalne zbiera w celu identyfikacji osoby i

Jakie są w ten sposób przykłady PHI?

Przykłady PHI

  • Nazwiska pacjentów.
  • Adresy - w szczególności wszystko, co jest bardziej szczegółowe niż stan, w tym ulica, miasto, powiat, dzielnica, a w większości przypadków kod pocztowy i odpowiadające im kody geograficzne.
  • Daty - w tym daty urodzenia, wypisu, przyjęcia i śmierci.
  • Numery telefonów i faksów.
  • Adresy e-mail.

Co nie jest uważane za PHI w Hipaa? Proszę to zanotować nie wszystkie informacje umożliwiające identyfikację osoby są uważane za PHI . Na przykład akta zatrudnienia podmiotu objętego ubezpieczeniem, które: nie powiązane z dokumentacją medyczną. Podobnie dane dotyczące zdrowia, które są nie udostępniony podmiotowi objętemu ubezpieczeniem lub umożliwiający identyfikację osoby nie liczy się jako PHI.

W związku z tym, jaki jest najlepszy przykład chronionych informacji zdrowotnych PHI?

Informacje o zdrowiu takie jak diagnozy, leczenie Informacja , medyczny wyniki badań i recepta Informacja są rozważane chronione informacje zdrowotne pod HIPAA , podobnie jak krajowe numery identyfikacyjne i demograficzne Informacja takie jak daty urodzenia, płeć, pochodzenie etniczne oraz kontakt i kontakt w nagłych wypadkach

Co definiuje Phi?

Informacje umożliwiające identyfikację. Definiuje PHI jako możliwe do zidentyfikowania informacje zdrowotne, które są przesyłane lub przechowywane w dowolnej formie lub medium (elektronicznym, ustnym lub papierowym) przez podmiot objęty niniejszą Umową lub jego wspólników biznesowych, z wyłączeniem niektórych dokumentów dotyczących edukacji i zatrudnienia.

Zalecana: